Un registro que crece con ellos
Reúne datos personales, del puesto, de remuneración y de empleo en perfiles sujetos a permisos de acceso.
HireHint HR
Desde la primera bienvenida hasta la siguiente etapa. Conecta registros, incorporación, gestión diaria y desarrollo en torno a las personas de tu organización.
Personas y recursos humanos
Diseñado con cuidado
Los detalles que ayudan al equipo a pasar de la información a la comprensión.
Reúne datos personales, del puesto, de remuneración y de empleo en perfiles sujetos a permisos de acceso.
Coordina tareas, documentos e información de incorporación que necesita un nuevo compañero antes del primer día.
Mantén conectados al equipo las solicitudes de ausencia, los saldos, las aprobaciones y los horarios.
Encuentra compañeros y comprende los equipos, departamentos y relaciones jerárquicas.
Mantén los documentos de empleo junto a su contexto. Los servicios de firma requieren un proveedor compatible y configurado.
Conecta la escucha de empleados y las conversaciones de desempeño con el recorrido completo de las personas.
De la intención a la acción
Crea o importa el registro del empleado.
Asigna las responsabilidades de incorporación.
Mantén actualizada la información diaria.
Da espacio a los comentarios y al desarrollo.
Un poco más de claridad
HireHint permite pasar de la contratación al registro de empleados y la incorporación. Se siguen aplicando los permisos de recursos humanos y los datos obligatorios.
Los informes y exportaciones apoyan tu proceso de nóminas. No implica que HireHint calcule, presente o pague las nóminas.
Pregunta con cuidado. Escucha con contexto. Usa los comentarios de los empleados para comprender su experiencia e incorpora lo aprendido a la siguiente conversación.
Explora Encuestas de empleados HireHint HRReúne distintas perspectivas en una revisión más útil. Conecta reflexión, comentarios y desarrollo sin perder de vista a la persona.
Explora Desempeño HireHint ATSReúne puestos, candidatos, conversaciones y decisiones en un espacio. Da a cada etapa un propósito claro y a cada persona un siguiente paso considerado.
Explora ContrataciónEl acceso a las funciones depende del plan, el rol, la configuración del espacio y del proveedor compatible.
Explora el proceso. Haz las preguntas importantes para tu equipo.